Новости и информация
НОВОСТНОЙ ЦЕНТР
【Сайт китайских работников】 Яо Хэпин, депутат Народного собрания провинции Аньхой: пересмотреть нормативные акты для стимулирования занятости
Категория:
Внимание СМИ
Дата выпуска:
2024-01-23
Дата: 20 января 2024 года Источник: China Labor Net
Депутат Народного собрания провинции Аньхой Яо Хэпин предложил, исходя из новой Закона Китайской Народной Республики о содействии занятости и учитывая конкретную ситуацию в провинции Аньхой, дополнительно укрепить управление вопросами занятости путём пересмотра «Положения провинции Аньхой об осуществлении Закона Китайской Народной Республики о содействии занятости».
В отношении пересмотра мер Яо Хэпин предложил усилить развитие информатизации рынка кадровых ресурсов, содействовать стандартизации кадровых услуг, стимулировать развитие передовых форм сервисного обслуживания в данной отрасли, создание брендов и отраслевую концентрацию; кроме того, поддержать создание индустриальных парков услуг в сфере кадровых ресурсов и способствовать привлечению талантов посредством рыночных механизмов.
Совершенствовать механизмы и институты государственных служб занятости и предпринимательства, укреплять систему государственных служб занятости и предпринимательства, охватывающую как городские, так и сельские районы, внедрять единый режим предоставления услуг в сфере занятости и предпринимательства, оказывать поддержку различным местным органам в создании центров по ориентации в сфере услуг для предпринимательства или специализированных сервисных платформ, разрабатывать перечень услуг в области занятости и предпринимательства, приобретаемых государством, и обеспечивать получение результатов этих услуг посредством проведения открытых тендеров и иных методов, привлекая при этом организации гражданского общества.
«Улучшить систему услуг в сфере предпринимательства с целью стимулирования занятости за счёт предпринимательской деятельности». Он предложил, чтобы правительства всех уровней разрабатывали и реализовывали меры поддержки предпринимательства, укрепляли систему услуг для предпринимателей, организовывали общественно полезные мероприятия в области предпринимательства и поощряли и оказывали содействие работникам в открытии собственного дела. Правительству и соответствующим органам следует способствовать созданию системы предпринимательского обучения, охватывающей различные категории потенциальных предпринимателей и различные этапы предпринимательского процесса, совершенствовать политику в области предпринимательского образования, проводить целевые обучающие мероприятия и укреплять предпринимательскую осведомлённость и компетенции работников, тем самым содействуя занятости через предпринимательство.
Предлагается решительно содействовать развитию государственных платформ предпринимательства и инноваций, поддерживать инициативы гражданского общества, направленные на создание пространств для мейкеров, инновационных фабрик и других новых инкубационных структур, поощрять экономические зоны развития, промышленные парки и зоны промышленной концентрации к формированию бизнес-хабов для молодёжи, бизнес-хабов для иностранных студентов, технологических инкубаторов и баз стартапов для малых, средних и микропредприятий, а также оказывать поддержку частному капиталу и университетам в использовании коммерческой недвижимости и ликвидированных производственных объектов с целью предоставления недорогих бизнес-пространств. Кроме того, выражается надежда, что предприятия перейдут от традиционных организационных форм, характеризующихся централизованным управлением, к новым предпринимательским платформам, что будет способствовать созданию рабочих мест.
В то же время Яо Хэпин предложил создать альянс между промышленностью и образованием с целью укрепления системы развития компетенций технических специалистов и мастеров-ремесленников. Речь идёт о формировании альянса, в центре которого находится интеграция промышленности и образования, ориентированного на рынок и основанного на взаимовыгодном сотрудничестве. Кроме того, рекомендуется поощрять предприятия к внедрению специальных процедур подачи заявлений на признание профессиональных квалификаций выдающихся технических талантов и созданию системы прямой оценки уровней профессиональной компетенции; активизировать мероприятия по отбору, награждению и стимулированию высококвалифицированных специалистов; далее улучшить систему оплаты труда и социальных льгот, предоставляемых этим категориям работников; укрепить чувство профессиональной гордости у высококвалифицированных специалистов; а также способствовать формированию позитивного имиджа, направленного на расширение занятости.
Кроме того, было предложено более глубоко проработать реформу системы образования, в полной мере раскрыть роль малых, средних и микропредприятий как основного канала занятости, оказать поддержку этим предприятиям в трудоустройстве выпускников текущего года, стимулировать профессиональные учебные заведения, ремесленные школы и агентства по профессиональному обучению к налаживанию взаимосвязей между предложениями по обучению и возможностями трудоустройства с малыми, средними и микропредприятиями, направлять выпускников по специальностям (в должностях), особенно востребованным на рынке труда, на работу именно в такие предприятия, а также поощрять агентства по трудоустройству предлагать квалифицированных работников малым, средним и микропредприятиям.
Карта сайта (нажмите, чтобы войти)
связаться с нами
телефон:+0551-68992815 68991746 65896888
факс: +0551-63858888, 68991640
Почта:алгф@анли.цн anligroup@126.com
адрес: КНР, провинция Аньхой, город Хэфэй, зона по развитию экономики и техники, промышленный парк Таохуа, зона расширения (перекресток ул. Фаньхуа и ул. Чуансинь)
Тик Ток
皖公网安备34012302000449号Техническая поддержка:www.300.cn