Новости и информация
НОВОСТНОЙ ЦЕНТР
Содействие занятости! Компания Amway Co., Ltd. (300218.SZ) включена в число ста ведущих частных предприятий провинции Аньхой по уровню создания рабочих мест в 2023 году.
Категория:
Совет дня
Дата выпуска:
2023-12-06
Недавно в Хэфэе состоялась церемония представления списка «Сто ведущих частных предприятий провинции Аньхой» за 2023 год, на которой впервые была опубликована рейтинговая таблица этих ста компаний по уровню занятости. Компания Amway Shares (300218.SZ) была совместно рекомендована и включена в указанный список Управлением по делам человеческих ресурсов и социальной безопасности провинции и Провинциальной федерацией промышленности и торговли Аньхоя, заняв 27‑е место в рейтинге 2023 года среди ста ведущих частных предприятий провинции по числу созданных рабочих мест; среди прочих включённых в список — BYD, Lianbao, Gree, Midea, Sungrow Power Supply и другие.
«Сто ведущих частных предприятий провинции Аньхой по уровню занятости в 2023 году» — это первая провинциальная инициатива по отбору, организованная Департаментом по вопросам человеческих ресурсов и социального обеспечения провинции Аньхой, которая уделяет особое внимание образцовым моделям и их роли ориентира, с целью поощрения и стимулирования частных предприятий к ещё более полному выполнению функции основного канала по обеспечению занятости, содействию высококачественной и полной занятости, а также к оказанию прочной кадровой поддержки строительству современной и процветающей провинции Аньхой. Рейтинг «Сто ведущих частных предприятий провинции Аньхой по уровню занятости» был составлен на основе числа работников, принятых на работу и зарегистрированных в системе социального страхования по состоянию на конец 2022 года; после этапов предварительного отбора на провинциальном уровне, проверки органами муниципальных правительств, подтверждения самими предприятиями и последующего пересмотра на провинциальном уровне были окончательно определены организации, включённые в данный рейтинг. Награждённые предприятия — это исключительно передовые компании, отличающиеся гармоничными трудовыми отношениями и особенно активным участием в укреплении доверия и добросовестности.

Компания Anli Shares (300218.SZ) стремится к росту и ставит развитие на первое место; постоянное расширение масштабов деятельности и увеличение объёма уплаченных налогов способствуют развитию занятости. По состоянию на ноябрь 2023 года численность персонала компании возросла более чем на 160 человек по сравнению с 2021 годом, что свидетельствует об активной приверженности корпоративной социальной ответственности и твёрдом соблюдении принципа признания и поощрения сотрудников, проявляющих преданность делу, — создавая для них новые возможности и подтверждая, что человеческий капитал является главным ресурсом предприятия. Компания уделяет большое внимание набору персонала и прилагает усилия для формирования общности интересов и общей судьбы между предприятием и его сотрудниками, чтобы обеспечить взаимовыгодное развитие как работников, так и компании.
Компания активно стремится создать для своих сотрудников благоприятные условия жизни и труда, предлагая широкую, разнообразную и интегрированную систему вознаграждения и социальных льгот, а также надёжные возможности для профессионального развития и карьерного роста; уже более двадцати лет заработная плата сотрудников неуклонно повышается. Цель состоит в том, чтобы одновременно способствовать росту компетенций и экономическому благополучию работников, одновременно улучшая их карьерные перспективы и будущее: таким образом сотрудники могут наслаждаться как внешним престижем, так и ощутимыми, конкретными результатами, обладая мотивацией, перспективами и надеждами на своём профессиональном пути. Компания прилагает усилия, чтобы каждый сотрудник стал «малым богачом» в трёх ключевых аспектах — знаниях, финансовых ресурсах и психологическом благополучии — и чтобы укрепить в них чувство удовлетворённости, гордости, самореализации, принадлежности и счастья. Таким образом результаты управления и развития компании будут в ещё большей степени и более эффективно приносить пользу сотрудникам, превращая Amway в компанию, которой сотрудники могут гордиться, которая пользуется уважением общества и обладает конкурентоспособностью и влиянием на международном уровне.
皖公网安备34012302000449号