Яо Хэпин, депутат Народного собрания провинции Аньхой, председатель и генеральный директор компании «Аньхуй Аньли Материалс Технолоджи».

«Доклад о деятельности правительства представляет как обзор прошедших пяти лет, так и перспективу на ближайшие пять лет; кроме того, он включает всесторонний отчёт о проделанной в 2022 году работе и подробный план приоритетов на 2023 год. Содержание доклада насыщено деталями и чётко скоординировано, а стиль — прост и непосредственен, с высоким и глубоким видением». 13 января открылась первая сессия XIV Провинциального народного собрания провинции Аньхой; Яо Хэпин, депутат Провинциального народного собрания провинции Аньхой, а также председатель и генеральный директор компании «Аньхой Амвей Материалс Технолоджи Ко., Лтд.», вошёл в зал полный энтузиазма. Будучи депутатом, переизбранным на четыре последовательных срока, он прекрасно осознаёт возложенную на него огромную ответственность.

Давая интервью журналу «Хуйшан» и веб-порталу Huishang, Яо Хэпин без обиняков заявил, что Доклад о деятельности правительства глубоко его вдохновил. «Как отмечается в докладе, новая модель развития вывела провинцию Аньхой на передний край нового этапа ускоренного высококачественного развития; горячее стремление требует от нас: мы должны быть твёрды и полны уверенности, решительно браться за дело и продвигаться вперёд с мужеством и настойчивостью.»

С 2022 года по настоящее время внутренняя и международная ситуация оказалась чрезвычайно сложной и постоянно меняющейся: гиперинфляция в условиях стагнации мировой экономики, повторяющиеся национальные пандемические волны, война между Россией и Украиной, повышение процентных ставок и сокращение баланса Федеральной резервной системы США, а также торговые конфликты — всё это оказывало негативное давление по многим направлениям, ставя предприятия, особенно промышленные и сектор услуг, перед лицом значительных трудностей и вызовов в их производственной и коммерческой деятельности.

По мнению Яо Хэпина, субъекты рынка являются ключевой силой, обеспечивающей занятость, защищающей благосостояние населения и поддерживающей стабильность экономики в целом. «Во всех регионах провинции Аньхой достигнуты положительные результаты в постоянном совершенствовании предпринимательской среды и повышении качества услуг для предприятий; однако, чтобы соответствовать передовым образцам, необходимо рассматривать Аньхой не только изнутри, но и за её пределами, смиренно открываясь для изучения и сопоставления с передовым опытом и практиками других провинций и городов, с тем чтобы добрые практики и наилучший опыт могли быть ещё более оптимизированы и закреплены, обеспечивая предприятиям ещё более эффективное обслуживание.»

Он предложил, В качестве общей руководящей принципа следует принять подход «одно изменение — две цели», неуклонно продолжая регулярное проведение инициатив, направленных на оказание помощи предприятиям, содействие их интересам и укрепление их благосостояния, а также ещё более активизируя предоставление услуг предприятиям с целью обеспечения им уверенности и повышения их доверия. Например, можно ежегодно объявлять январь «Месяцем провинциальной деятельности по улучшению стиля работы, осуществлению конкретных мер в интересах населения и созданию благоприятных условий для бизнеса» (в сокращённом виде — «Месяц „Улучшение и два блага“»), тем самым широко распространяя по всей провинции наиболее мощный посыл в поддержку и на благо предприятий.

С точки зрения институциональной гарантии Кроме того, предлагается ещё более укрепить и совершенствовать систему взаимодействия между руководящими кадрами и предприятиями: с одной стороны, создать и закрепить систему принятия на себя ответственности за взаимодействие с предприятиями путём введения таких должностей, как «начальники служб по взаимодействию», «сотрудники по взаимодействию» и «специалисты по обслуживанию», при этом сосредоточив внимание на промышленных предприятиях, размеры которых превышают установленный порог, а также на предприятиях, находящихся в стадии особого развития, с целью облегчения создания канала коммуникации и взаимодействия между предприятиями и государственными органами; с другой стороны, внедрить режим ответственности, возложенный на «начальников служб по взаимодействию с предприятиями», установив и усовершенствовав модель управления замкнутым циклом и непрерывной трассировки, основанную на принципе «предприятия подают запросы, правительство их принимает, осуществляет мониторинг и последующее сопровождение, а затем завершает и закрывает соответствующее дело», — таким образом ускоряется решение вопросов, касающихся предприятий; кроме того, посредством продвижения механизмов взаимодействия и координации между государственным и частным секторами можно обеспечить практическое воплощение таких разнообразных форм деятельности, как «ежеквартальные встречи близости и прозрачности», «консультационные совещания государственного и частного секторов», «прямой канал близости и прозрачности», «личные встречи государственного и частного секторов», «зал государственного‑частного согласования» и «салон предпринимателей», — тем самым сделав взаимодействие и координацию между государственным и частным секторами систематическими и постоянными.

С точки зрения конкретных мер, Яо Хэпин предложил углубить и оптимизировать реализацию целевой сервисной инициативы «Десять тысяч кадров в поддержку десяти тысяч предприятий», структурировав её по уровням и категориям в зависимости от объёма выручки основных промышленных предприятий: на провинциальном уровне внимание будет сосредоточено на ключевых промышленных предприятиях с выручкой свыше 1 млрд юаней; на муниципальном уровне — на предприятиях с выручкой свыше 500 млн юаней; на уровне уездов и городских округов — на предприятиях с выручкой свыше 100 млн юаней, а также на «специализированных, высокотехнологичных, уникальных и инновационных» предприятиях, с целью обеспечения адресной поддержки на принципе «одно предприятие — один специалист».
 
Яо Хэпин также считает цифровизацию ключом к решению этой проблемы. Предлагается создать цифровую платформу «Близость и прозрачность в режиме онлайн» для взаимодействия между государственными органами и предприятиями, которая будет использовать информационные технологии, цифровизацию и искусственный интеллект для укрепления и повышения эффективности взаимодействия между публичным и частным секторами, уделяя особое внимание реализации таких функций, как: «онлайн-подача заявлений и обращений со стороны предприятий», «онлайн-оказание государственных программ и мер поддержки», «онлайн-оказание государственных услуг», «онлайн-оценка результативности государственных услуг» и «онлайн-проведение процедур по выдаче разрешений и лицензий». , создать новую платформу публично-частного взаимодействия, которая позволит предприятиям и их сотрудникам получать реальную добавленную стоимость, предоставляя точные, эффективные и прозрачные цифровые каналы для поддержки и развития бизнеса.