Новости и информация
НОВОСТНОЙ ЦЕНТР
Директор провинциального департамента по вопросам человеческих ресурсов и социальной безопасности провинции Аньхой Сюй Цзянь вместе с делегацией совершил ознакомительный и исследовательский визит в компанию «Аньли» ООО.
Категория:
Совет дня
Дата выпуска:
2019-08-10
Утром 8 августа директор Провинциального департамента по вопросам человеческих ресурсов и социальной безопасности провинции Аньхой Сюй Цзянь в сопровождении делегации посетил компанию «Аньли» ООО для проведения тематического обследования по вопросам стабильного развития и обеспечения занятости на предприятии. В составе делегации также присутствовали директор Муниципального департамента по вопросам человеческих ресурсов и социальной безопасности города Хэфэй У Суньбао, заместитель директора Хэ Бинь и другие должностные лица. От компании «Аньли» ООО во встрече приняли участие вице-президент Ван Ифэн и Чэнь Вэйвэй, руководитель Департамента по вопросам человеческих ресурсов и административного управления Гэн Тяньбао, а также вице-президенты профсоюза Ван Баньин и Чжан Юэ.

Делегация во главе с директором Сюй Цзянем начала свой визит в выставочный зал корпоративного имиджа компании Amway, где ознакомилась с рекламным роликом о компании и подробно изучила информацию о пути её развития, технологических инновациях, производственной и управленческой деятельности, продукции и рынке. По завершении визита члены делегации приняли участие в обмене мнениями, в ходе которого были заслушаны докладчики, представившие сведения о производстве и управлении компанией, а также о стабилизации занятости.

Заместитель генерального директора компании Ван Ифэн выразил сердечный приветствий и искреннюю благодарность за визит исследовательской группы, а также подробно ознакомил с текущей ситуацией в производстве и операционной деятельности предприятия. В своём выступлении заместитель генерального директора Ван Ифэн подчеркнул, что начиная с 2018 года эскалация торгового конфликта между Китаем и США, сложность и неопределённость глобальной экономики, а также замедление макроэкономического роста поставили компании перед лицом серьёзных трудностей и вызовов. Под руководством председателя совета директоров и генерального директора Яо Хэпина компания Amway активизировала разработку новых продуктов и выход на новые рынки, продвигая трансформацию в сторону высокотехнологичных сегментов и позиционирования на рынке; при этом объёмы производства и продаж, а также операционная и управленческая деятельность остались стабильными, что позволило компании добиться прочного и позитивного развития, характеризующегося устойчивым и поступательным ростом, и продемонстрировать крайне благоприятную картину развития.
Заместитель генерального директора Чэнь Вэйвэй представила отчёт с финансовой точки зрения: в первом полугодии 2019 года, несмотря на спад на рынке отрасли, компания Amway продемонстрировала положительный рост корпоративной прибыли, что стало своего рода противоположным трендом.
Директор Департамента управления персоналом Гэн Тяньбао представил доклад о мерах, принятых для обеспечения стабильности кадрового состава: компания Amway продолжает повышать заработную плату сотрудников, расширять социальные льготы, внедрять долгосрочный механизм внимания и поддержки персонала, проводить мероприятия по оценке и сертификации профессиональных компетенций и мастерства ремесленников, а также реализовывать программы повышения квалификации и переподготовки с целью содействия развитию «двух карманов» сотрудников и укрепления их чувства удовлетворённости и принадлежности к компании. В компании не было проведено никаких увольнений; напротив, численность сотрудников увеличилась, а моральный дух персонала находится на чрезвычайно высоком уровне.

В ходе беседы директор Сюй Цзянь подчеркнул, что в сложных и постоянно меняющихся экономических условиях компания Anli Shares сумела справиться с трудностями и преодолеть их, неуклонно растя и укрепляясь — результат, который действительно нелёгок. Правительство продолжит оказывать предприятиям высококачественные услуги, создавая долгосрочный механизм взаимодействия и повышая эффективность этих услуг, чтобы обеспечить надёжную поддержку развития компаний.
Следующий:
皖公网安备34012302000449号