Май 25 День, фокусировка « Управленческая устойчивость в эпоху неопределённости ” Читальный зал и мероприятия по диалогу за круглым столом ， В Университет науки и технологии Китая Происходит. Акции Amway ( Яо Хэпин, председатель совета директоров и генеральный директор компании 300218.SZ, был приглашён принять участие в данном мероприятии вместе с Сунь Чжипином — известным экспертом по корпоративному управлению, председателем Ассоциации публичных компаний Китая и ведущим специалистом Института исследований реформы и развития китайских предприятий. Профессор Е Цян, исполнительный декан Школы бизнеса по науке и технологии Китайского университета науки и технологии и исполнительный декан Факультета менеджмента, а также профессор Чжан Цзе, преподаватель Школы бизнеса по науке и технологии Китайского университета науки и технологии и член Национальной инженерной академии США, Ши Цзин, заместитель директора Издательства машиностроения и директор филиала «Хуачжан» ， Двенадцать основателей фонда Друкера в память о Кане Чжичжуне, инициаторе Фонда перевода трудов Питера Друкера. Дождаться, когда эксперты и учёные, а также выдающиеся деятели отрасли соберутся все вместе, Община Изучение предприятий в контексте крупных изменений Управляемый Устойчивость Улица 。

Данное мероприятие организовано Школой бизнеса и технологических наук и Факультетом менеджмента Университета науки и технологии Китая. и Организовано Издательством машиностроительной отрасли . Предприниматели, движимые страстью к знаниям, руководители предприятий и учреждений, профессора университетов, преподаватели и студенты — всего Более 400 человек собрались в Академическом аудитории Университета науки и технологий Китая, где царила полная аншлаговая атмосфера и чрезвычайно оживлённая обстановка. В то же время мероприятие транслировалось в прямом эфире на 12 онлайн-платформах, привлекши более 100 тысяч зрителей в режиме стриминга; синергия очного присутствия и цифрового потребления обеспечила широкий и разносторонний охват аудитории.

В начале мероприятия Чжан Цзе, профессор Школы бизнеса Научно-технического университета Китая и член Национальной инженерной академии США, Ши Цзинь, вице-президент Общества инженеров и директор филиала «Хуачжан», выступил с речами от имени принимающих организаций.

В ходе пленарного выступления профессор Сунь Чжипин представил доклад на тему «Эффективное управление в условиях глубоких преобразований», в котором, опираясь на свой богатый опыт в области корпоративного менеджмента, ясно и доступно проанализировал стратегии выживания и развития предприятий в современной внешней среде, отличающейся высокой сложностью и быстрой изменчивостью. Он также разъяснил различие между понятиями «управление» и «менеджмент» и обозначил ключевые качества, необходимые для того, чтобы стать эффективным менеджером. «Пять дисциплин», опираясь на конкретные примеры и глубокий анализ, представляет публике настоящий пир для разума.

Профессор Сунь Чжипин систематизировал пять основных задач, необходимых для того, чтобы стать эффективным менеджером, а именно — правильный выбор, Эффективные инновации, интеграция ресурсов, создание ценности и механизмы совместного использования; Абсолютный приоритет — «Правильный выбор», охватывающий стратегию, бизнес и людей Три основные размерности ， Среди них Ключевым критерием отбора и найма персонала является «Предоставлять приоритет добродетели и ставить талант на первое место». Профессор Сунь Чжипин также привёл в пример председателя Яо Хэпина, Подчёркивается, что выдающийся предприниматель, обладающий и добродетелями, и профессиональными компетенциями, такой как президент Яо Хэпин, — крайне редкая и бесценная личность.

Профессор Кан Чжичжун несёт Введение к новому переводу книги Друкера «Сущность мудрости в практике менеджмента — Практика менеджмента», в котором прослеживается классическая концепция управления Друкера и анализируются инновации и поворотные моменты, внесённые в неё в новом издании.

На долгожданном панельном обсуждении за круглым столом гости — Сунь Чжипин, Е Цян, Чжан Цзе, Кан Чжижун, Яо Хэпин и другие — собрались за одним столом и, опираясь на предыдущие выступления профессора Сунь Чжипина, обсудили «Путь устойчивости в управлении бизнесом»: углублённый обмен идеями по данной теме.

Говоря о глубоком влиянии, которое оказал на него управленческий гений профессора Сунь Чжипина, председатель Яо Хэпин заявил, что профессор Сунь Чжипин — достойный образец предпринимателя, мастер управления предприятием и мыслитель, а его труды «Поддерживать небо и удерживать землю» отличается систематическим синтезом, практическим и оперативным применением, конкретными и наглядными примерами, широкой аудиторией, ясностью изложения и передовой парадигмой мышления; это представляет собой важное нововведение в теории управления предприятиями по‑китайски и является ценным «секретом» содействия росту и развитию компаний.

Президент Яо Хэпин подчеркнул, что предприятия функционируют в условиях неопределённости и что сама суть управления компанией заключается в обслуживании клиентов, увеличении выручки и создании ценности; поэтому крайне важно уделять максимальное внимание внешним изменениям и управлению предприятием, чтобы обеспечить стабильность прогресса в управлении и администрировании, что позволит эффективно противостоять неопределённости и уязвимости внешней среды. Опираясь на собственный практический опыт, президент Яо Хэпин выдвинул ряд глубоких и оригинальных соображений, начиная с Переход от мышления, ориентированного на «преобладание управленческой составляющей и меньшее внимание операционной деятельности», к подходу, в котором «операционная деятельность выходит на первый план, при этом управление и операционная деятельность уделяют равное внимание»; акцент на идею о том, что «управление является ключевой компетенцией предприятия, однако именно операционная деятельность является его подлинным достоянием»; а также чёткое провозглашение стратегического принципа: «Руководство важнее методов». В ходе обмена мнениями профессор Сунь Чжипин с большим вниманием выслушал выступление, неоднократно кивая в знак одобрения, и, кроме того, получил горячие аплодисменты и единодушное одобрение присутствующей публики. Позитивный отзыв 。

Гости высказали свои мнения, чередуя глубокий анализ классических теорий с обобщением и переработкой практического опыта; обмен идеями породил множество запоминающихся высказываний, что позволило как присутствующим в зале, так и онлайн-зрителям вплотную оценить личный харизматический стиль выдающихся учёных и подняло атмосферу мероприятия на высочайший уровень.

Президент Яо Хэпин заявил, что извлечение ценных знаний и опыта из трудов профессора Сунь Чжипина в значительной мере способствует повышению компетенций и уровня корпоративного управления. На протяжении более тридцати лет компания Amway Co., Ltd. сосредотачивается на своём ключевом бизнесе, эффективно распределяет ресурсы и придерживается стратегии, ориентированной на бренд и основанной на инновациях; благодаря такой стратегии ей удалось успешно расти и развиваться в условиях жесткой конкуренции на рынке, став мировым лидером в области полиуретановых композитных материалов.

Профиль гостя:

Сунь Чжипин — доктор технических наук в области менеджмента, эксперт по управлению предприятиями, председатель Ассоциации публичных компаний Китая, ведущий эксперт Китайского общества по исследованию реформ и развития предприятий, удостоенный специальной надбавки Государственного совета и являющийся национальным образцом трудовой деятельности. Он накопил обширный опыт в сфере управления предприятиями. На протяжении сорока лет он одновременно занимал пост председателя Китайской национальной группы строительных материалов и группы Sinopharm, добившись вхождения обеих компаний в рейтинг Fortune Global 500. Он трижды избирался членом Национального руководящего комитета по подготовке магистров делового администрирования и являлся советником Китайского совета по аккредитации программ высококачественного MBA; кроме того, он вёл практические занятия в таких университетах, как Пекинский университет, Университет Цинхуа и Университет науки и технологии Китая. Автор более двадцати трудов, включая «Эффективный менеджер», «Механизм совместного использования», «Управление тремя «точными»», «Победа через управление» и «Мифы о бизнесе». Он удостоен Золотой премии Юань Баохуа в области управления, Премии CEO за выдающуюся карьеру, присуждаемой журналом Fortune, а также Первой национальной премии за инновационные достижения в модернизации управления.

Е Цян — доктор наук в области административных наук, профессор Университета науки и технологии Китая, исполнительный директор Школы бизнеса по науке и технологии, исполнительный директор Факультета менеджмента, директор Международного института финансов и научный руководитель аспирантов. Лауреат Национального фонда для выдающихся молодых учёных.

Чжан Цзе, Профессор Школы бизнеса, науки и технологий Университета науки и технологии Китая, член Национальной инженерной академии США. Начиная с 1998 года он последовательно основал шесть высокотехнологичных компаний, включая американскую нефтедобывающую компанию GeoTomo, компанию медицинской визуализации Miles Medical и биотехнологическую компанию Cello.

Кан Чжичжун, 12 основателей Друкера; 23 года практического и консультационного опыта; почётный член Фонда перевода произведений Питера Друкера; переводчик книги «Друкер о менеджменте» и редактор книги «Практика эффективного менеджера».